Pohjolan OP:n palkkasetelit 15–20-vuotiaille omistaja-asiakkaille

Ensikosketus työelämään ja mahdollisuus tienata omaa rahaa ovat nuorille tärkeitä juttuja. Vastuullisena toimijana Pohjolan OP on halunnut jo vuosien ajan madaltaa toimialueensa yritysten, yhdistysten ja seurojen kynnystä kesätyöntekijän palkkaamiseksi. Tänä vuonna arvomme 260 kpl 500 € arvoisia palkkaseteleitä Pohjois-Suomen nuorille.

Pohjolan OP:n jakamat setelit ovat tänä vuonna palkkaseteleitä, ja niitä voi käyttää sekä kesätyöhön että kausityöhön myös syksyllä ja talvella. Pankki halusi vastata myös nuorten toiveisiin laajentamalla palkkasetelin käyttöaikaa ja järjestämällä heille työnhakukoulutusta Jobinaarin muodossa. 

Jos siis olet 15–20-vuotias Pohjolan OP:n omistaja-asiakas, sinulla on mahdollisuus voittaa palkkaseteli. Sen avulla voit mennä töihin Pohjois-Suomen alueella toimivaan yritykseen, yhdistykseen tai seuraan.

Setelien hakuaika päättyi 29.2.2024. Kiitos kaikille hakijoille!

Arvomme setelit viikolla 11 hakijoiden kesken ja ilmoitamme voittajille voitosta henkilökohtaisesti. Setelit arvotaan alueellisesti. Näin varmistamme, että setelit jaetaan nuorille tasapuolisesti koko Pohjois-Suomen alueella.

Seteliä hakevat nuoret etsivät itse työpaikkansa.

Pohjolan OP:n toimialue

Enontekiö, Ii, Inari, Kemijärvi, Kempele, Kittilä, Kolari, Lumijoki, Muonio, Muhos, Oulu, Pelkosenniemi, Pello, Pyhäntä, Ranua, Rovaniemi, Savukoski, Sodankylä, Tornio ja Utsjoki.

Palkkaseteliohje nuorelle

  • Setelin arvo on 500 €.
  • Hakijan tulee olla Pohjolan OP:n omistaja-asiakas seteleiden arvontahetkellä, sekä 15–20-vuotias välillä 1.5.2024–31.12.2024. 
  • Setelien hakuaika päättyi 29.2.2024. Arvomme setelit viikolla 11 ja lähetämme ne samalla viikolla voittajille.
  • Palkkasetelin voittaneet hakevat työpaikkaa itsenäisesti mistä tahansa yrityksestä, yhdistyksestä tai seurasta Pohjolan OP:n toimialueella. 
  • Työnantajalla tulee olla y-tunnus (virallinen yritystunnus).
  • Vie palkkaseteli työnantajalle ja tee kirjallinen työsopimus.
  • Työjakso tehdään 1.5.–31.12.2024 välisenä aikana.
  • Työjakson pituus on n. kaksi viikkoa (suositus 30 t/vko, maksimissaan 6 t/pv).

Mikäli sinulla herää kysymyksiä, voit olla yhteydessä meihin sähköpostitse pohjolanop.viestinta@op.fi.

Apua työnhakuun? – Katso Jobinaarin tallenne!

Pidimme yhteistyössä Nuorten NYT:n kanssa ihan kaikille pohjoisen nuorille avoimen työnhakukurssin Jobinaarin, torstaina 22.2.2024 klo 16–16.45. Jobinaari toteutettiin Microsoft Teamsin välityksellä. Opetusosuus on tallennettu tälle sivulle, joten sen voi katsoa myös jälkikäteen.

Jobinaari antaa vinkkejä työn hakemiseen ja ansioluettelon kirjoittamiseen sekä haastattelutaitoihin. Katso Jobinaari ja nappaa vinkit talteen.

Avoimet kausityöpaikat nuorille palkkasetelin saaneille

Palkkasetelin voittaneet hakevat työpaikkaa itsenäisesti mistä tahansa yrityksestä, yhdistyksestä tai seurasta Pohjolan OP:n toimialueella. Pohjolan OP haluaa kuitenkin tukea nuoria palkkasetelin saaneita työnhaussa entistä konkreettisemmin. Kokosimmekin listauksen toimialueellamme olevista vapaista työpaikoista (esim. kesätyöpaikka tai sesonkiapu), joita palkkasetelin saajat voivat vapaasti hakea. 

Työnantajan ohjeet palkkasetelin käyttöön

Ensikosketus työelämään ja mahdollisuus tienata omaa rahaa ovat nuorille tärkeitä juttuja. Haluamme madaltaa toimialueemme yritysten, yhdistysten ja seurojen kynnystä kesätyöntekijän tai talven sesonkiapulaisen palkkaamiseksi.

​Voit halutessasi julkaista tarjolla olevan työpaikan alla olevasta linkistä.

Mikä palkkaseteli on?

500 € arvoinen Pohjolan OP:n myöntämä palkkatuki. Arvomme 260 palkkaseteliä 15–20-vuotiaille omistaja-asiakkaillemme.

  • Setelin voi käyttää Pohjolan OP:n toimialueella.
  • Työnantajalla tulee olla y-tunnus.
  • Setelin arvo (500 €) vastaa n. kahden viikon työtä (suositus 30 t/vko, maksimissaan 6 t/pv).
  • Nuoren tulee tehdä työjakso 1.5.–31.12.2024 välisenä aikana.
  • Työsopimus tehdään kirjallisesti ja työnantajan tulee noudattaa väh. alan yleissitovaa työehtosopimusta sekä huolehtia palkanmaksusta nuoren pankkitilille. Nuori antaa saamansa palkkasetelin työnantajalle  työsopimuksen kirjoittamisen yhteydessä.
  • Yritys, yhdistys tai seura hoitaa työllistämiseen liittyvät lakisääteiset työnantajakulut.

Laskuta Pohjolan OP:ta

Tehtyäsi työsopimuksen nuoren kanssa, ilmoita nuoren ja tarjoamasi työpaikan tiedot heti Pohjolan OP:lle palkkasetelissä näkyvään osoitteeseen. Linkissä ilmoitat:

1. Yrityksen nimi, y-tunnus ja osoite

2. Työntekopaikka (jos organisaatiolla on monta työntekopaikkaa)

3. Nuoren nimi (nuoren nimi on palkkasetelissä – seteli ei ole siirrettävissä)

4. Nuoren työtehtävä ja ajankohta.

Täytettyäsi tiedot linkistä, saat vastausviestillä laskutusohjeen. Työnantaja laskuttaa palkkasetelituen (500 €) pankilta 31.1.2025 mennessä. Tuen alv. on 0 %.

Palkkaseteli ei ole palvelun myyntiä – kyseessä on arvonlisäveroton palkkatuki. Laskuun ei saa lisätä muita kuluja.

Palkkalaskurilla voit arvioida työnantajan maksamien sivukulujen määrää. Laskurilla näkee myös helposti, miten nuoren ikä vaikuttaa siihen, pidätetäänkö nuoren palkasta ennakonpidätysprosentin lisäksi työeläkemaksua ja työttömyysvakuutusmaksua.

Avoimet kausityöpaikat

Pohjolan OP haluaa tukea nuoria työnhaussa entistä konkreettisemmin. Kokoammekin listausta toimialueellamme olevista vapaista työpaikoista (esim. kesätyöpaikka tai sesonkiapu), joita nuoret palkkasetelin saajat voisivat hakea.