Yleishyödyllinen yhdistys voi palkata nuoren työskentelemään esimerkiksi urheiluseuran tai kyläyhdistyksen kesätapahtumissa, somelähettilääksi, luonnonhoitotehtäviin tai vaikkapa seuralaiseksi senioreille. OP lahjoittaa yhdistykselle nuoren palkan. Yhdistys puolestaan hoitaa käytännön palkanmaksun ja vastaa työnantajavelvoitteista.
Ensikosketus työelämään on nuorille tärkeä asia, josta saatu kokemus kantaa pitkälle tulevaisuuteen ja opettaa nuorelle myös oman talouden hallintaa. Nuorilta kesällä 2020 kerättyjen palautteiden mukaan 85 prosenttia koki, että kesätyöstä saatu kokemus edistää heidän työllistymismahdollisuuksiaan myös tulevaisuudessa.
– Ensimmäisen kesätyöpaikan saaminen voi olla haasteellista. Haluamme tukea lahjoituksellamme nuoria mahdollisesti heidän ensimmäisen kesätyöpaikkansa löytämisessä. Kesätöissä nuoret oppivat myös taloustaitoja. Samalla haluamme tukea yhdistysten tärkeää toimintaa pääkaupunkiseudulla, sanoo OP Helsingin toimitusjohtaja Jarmo Viitanen.
Tukea on tarjolla yhteensä 300 nuoren työllistämiseksi. OP Helsinki valitsee maaliskuun alussa tuen saavat yhdistykset ja on yhteydessä kaikkiin tukea hakeneisiin yhdistyksiin.
Osuuspankit ympäri Suomen tarjoavat kesällä 2021 kesätyöpaikkoja 15–17-vuotiaille nuorille OP:n piikkiin yleishyödyllisissä yhdistyksissä. Kampanja on osa OP:n vastuullisuustyötä ja tavoitteena on työllistymisen rinnalla tukea nuorten taloustaitojen oppimista.
Yhdistykset voivat hakea Kesäduuni OP:n piikkiin –tukea helmikuun loppuun asti osoitteessa https://www.op.fi/web/op-helsinki/kesaduuni-opn-piikkiin/yhdistyshaku.
Nuoret voivat hakea Kesäduuni OP:n piikkiin -kampanjan yhdistysten tarjoamaa kesätyötä 15.3. –18.4.2021. Ohjeistus kesätyönhakuun julkaistaan hakuajan alkaessa osoitteessa https://www.op.fi//web/op-helsinki/kesaduuni-opn-piikkiin/nuorten-haku.